作为中国四大名著之一的西游记，想必对每一个中国人都影响甚远。时至今日，小编依然记得每年寒暑假打开电视看西游记的喜悦。师徒四人历经九九八十一难方取得真经，而电视机前的自己，似乎也跟着走完这十万八千里。
一晃多年过去，要说情节很多都记不太清了，唯记得那只有本事但是处处惹事的猴子，好吃懒做又油滑好色的八戒，任劳任怨千年苦力的沙僧，和把妖怪当人看的“阿弥陀佛”唐三藏。这是一个一路打怪修得成佛的团队，也是一个有背景的高干子弟下到基层从无到有的创业故事。
唐僧：我接到一个国有好项目。虽然我没啥真本事，但有背景有靠山!
优点：起点高，大方向从来没错过，极具深远的战略眼光。知人善用，每到遇到事情的时候，总能让合适的小弟去摆平。背景深厚，每到团队遇到极大困难，手下人都没有办法解决的时候，总能引来外援，化险为夷。
缺点：因为经验不足造成具体事务上，经常让手下小弟咬牙切齿。(孙悟空：谁都别拦着我，让我给他一棍子)。
团队角色：BOSS，团队的管理者
整个团队中最没有实际本事，但是来头不小。唐僧本是如来座下二弟子，转世后又被选为西天取经人，还是大唐皇帝的义弟，背景深厚。虽无创业经验，但有人脉，团队一切大小事务的参与者与决策者。
唐僧从大唐境内出发，开始创业旅途的时候，他已经具备了创业成功的两大要素：可靠的项目、丰富的人脉资源。就差一个能干事的团队。西行路上，他组建了自己的团队。
孙悟空：一根棍子敢从花果山杀上南天门。
优点：个人能力突出，能带团队能服众，有过带团队的经验。
缺点：狂妄自大，以自己的本事和过去的经验，不把任何人放在眼里，包括老板。当年花果山带着一众小妖怪打上南天门，玉帝都不放在眼里，领导对其是又爱又恨。
团队角色：团队核心，中上层领导
孙悟空是明显的实干派，一路上的妖魔鬼怪几乎都是孙悟空使尽浑身解数摆平的。团队中最核心的实力骨干，间接团队带领着。
猪八戒：曾经的天蓬元帅，现在油滑好色的八戒。
优点：有一定的背景和资料，同时也有一定的真本事。有油水或者关键词时刻能真出力。阅人无数，老资历，同时也是老油条，总能在团队内部或外部吹牛皮显摆，左右逢源，讨人喜欢。
缺点：本事一般且好吃懒做，每天混日子混吃喝，就想安逸，出工不出力。团队不安地分子，遇事就躲，喜欢甩锅给同事，关键时刻无头脑无作为，难挑大梁，甚至给团队传递负面影响。(沙师弟，咱们分分家当，散伙回家吧!)
团队角色：基层领导
能混就混，有本事有背景有资历，但什么都不突出。最会审时度势，油嘴滑舌，上能巴结领导，下能忽悠小弟。创业团队中像猪八戒这样的人，一般是基层领导，平时耍滑头，做事溜边，无论是与上司还是下属，关系一般会很好。遇到该自己做的事情，也能将就完成任务，但是遇到真本事的实干派就露馅。
沙僧：踏实肯干的老实人。
优点：干过项目，但失败了。有一定的工作经验，但是能力一般，胜在为人踏实肯干。忠实的跟随者与执行者，绝对服从领导命令，领导指哪就打哪。
缺点：本事和资历都一般，最基层的员工，没有啥思想，没啥创新，也没啥指望。
团队角色：任劳任怨的基层员工
老沙也是个实干派，但与悟空不同的是，个人能力没有那么强。沙僧的表现也是十分珍惜这份“工作”的：包揽了团队里最苦最重的活儿，每天认真工作，多年来少有纰漏，受到老板嘉奖就更加卖力干活。勤勤恳恳，少有纰漏，但是无创新，遇事总要找领导。(大师兄，师傅和二师兄被妖怪抓走了)
白龙马：不用在意我，我只是来蹭点经验值的。
优点：可有不可无，领导辅助，平时不出声，关键时刻也能发挥一定的作用。
缺点：总感觉是裙带关系户，平时也出点力，但是对于团队来说没有什么体验感和存在感。
团队角色：团队里打杂的“关系户”，可能不涉及核心业务，但也能跟着团队混出点名堂
白龙马这个角色很多时候会被人忽略，但是扒一扒人家的来头，也是根正苗红的高干子弟。观音大士将白龙马安排进团队的时候，就给他说过，要他好好等着唐僧的到来，然后跟着唐僧走，一起前往西天取经。说白了就是在取经团队里给他谋了个小职位，不是太重要，但是没有也不行。只要白龙马本本分分做自己的事情，蹭蹭经验值，成功之后必然能跟着团队升职加薪。(哎哟，一不小心就成八部天龙马了!)
小时候看神佛鬼怪打得热烈，长大后创业却能在其从中找到自己的缩影，堪称一步创业浮世绘。里面的人物代表了创业团队中的不同的成员，那么你在创业中又扮演着哪种角色呢?