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想要辞职为什么不能嚷嚷的人尽皆知?

作者:创业网 来源:互联网 时间:2020-06-15
道理都是非常显而易见的,如果你是作为一个公司的骨干,工作能力超强,你在这个地方干了几年之后,想要辞职,并没有什么不对的。站在你的角度来讲,辞职是必行的事情,也是我们职场生涯的必经之路。
  跳槽对于每一个职场中人来说,都或多或少的经历过,也是司空见惯的一个问题。但是对于辞职的时候我们到底应该怎么做,却不是每个人都能够把握的很好的。其实这个事情,对于辞职这个事情,我们就要把握好原则性,该怎么做就怎么做,但同时我们也一定要注意,辞职不能嚷嚷的人尽皆知。
  
  道理都是非常显而易见的,如果你是作为一个公司的骨干,工作能力超强,你在这个地方干了几年之后,想要辞职,并没有什么不对的。站在你的角度来讲,辞职是必行的事情,也是我们职场生涯的必经之路。但是站在老板的角度来讲,他心里肯定不爽了,工作能力这么强的人走掉,对于他们公司的影响是非常显而易见的。如果这个时候,你不小心走漏了风声,那么很可能,领导会想方设法的阻挠你,开始可能会对你动之以情,晓之以理,而私下里她也可能会对你找好的下家说坏话,让你的下一份工作打水漂,从而达到挽留住你的目的。这个时候,可就糟糕了。
  
  我们不仅在辞职的时候,不要嚷得人尽皆知,同时我们也要明白一个道理,辞职的时候不要磨叽。该辞职就辞职,帮忙找到接替工作的人,认真做好交接工作,认真办好辞职手续,多余的事情一概不碰,说的话一句都不说。因为不管我们怎么做,不恨的人,始终不会记恨我们,他会理解我吗。而对于小心眼的人来说,他想恨就让他恨去吧,在做什么也是没有用的。